{"id":21014,"date":"2022-07-29T11:09:27","date_gmt":"2022-07-29T09:09:27","guid":{"rendered":"https:\/\/www.contents.com\/tendances-linkedin-2022\/"},"modified":"2024-10-08T12:00:47","modified_gmt":"2024-10-08T10:00:47","slug":"tendances-linkedin-2022","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.contents.com\/fr\/magazine\/reseaux-sociaux\/tendances-linkedin-2022\/","title":{"rendered":"Suivre les tendances sur LinkedIn: l’int\u00e9r\u00eat de changer de strat\u00e9gie \u00e9ditoriale dans les mois \u00e0 venir"},"content":{"rendered":"

LinkedIn est le r\u00e9seau social des professionnels par d\u00e9finition. C\u2019est un alli\u00e9 de taille pour se cr\u00e9er un r\u00e9seau, se faire conna\u00eetre et ne pas passer \u00e0 c\u00f4t\u00e9 de nouvelles opportunit\u00e9s de carri\u00e8re. Envie d\u2019en savoir plus sur les tendances LinkedIn en 2022, et comprendre comment cr\u00e9er un plan \u00e9ditorial efficace pour vous et\u00a0 <\/span>votre entreprise\u00a0? On vous dit tout dans cet article.<\/span><\/p>\n

D\u2019abord, il faut savoir qu\u2019il\u00a0 <\/span>n’y a pas de recettes magiques. Conna\u00eetre les tendances les plus en vogue sur la plateforme n\u2019est pas synonyme de succ\u00e8s, mais s\u2019av\u00e8re toutefois\u00a0 <\/span>tr\u00e8s pr\u00e9cieux pour optimiser votre contenu (s’il a de la valeur).<\/span><\/p>\n

Il est aussi tr\u00e8s important de d\u00e9finir clairement qui vous \u00eates en tant que professionnel\/entreprise, quel message et quelles valeurs vous souhaitez v\u00e9hiculer, et avec quel contenu vous pourrez vous d\u00e9marquer. Ce n\u2019est qu\u2019une fois ces crit\u00e8res d\u00e9finis que vous pourrez mettre \u00e0 jour votre plan \u00e9ditorial, suivant les tendances LinkedIn, pour faire mouche.<\/span><\/p>\n

PDF : carrousels et contenus \u00e0 partager avec les utilisateurs<\/b><\/span><\/h2>\n

Si les carrousels suscitent actuellement des engouements sur Instagram, LinkedIn commence \u00e9galement \u00e0 s’adapter en cons\u00e9quence. Avec des fonctionnalit\u00e9s plus ou moins similaires, sur ce r\u00e9seau social, vous pouvez t\u00e9l\u00e9charger vos propres Powerpoints, et utiliser m\u00eame les images apparaissant dans les publications Instagram ou Facebook de l’entreprise.<\/span><\/p>\n

Linkedin,<\/b> vous\u00a0 <\/span>permet aussi de t\u00e9l\u00e9charger vos sliders au format PDF, afin d’informer les partenaires potentiels sur votre structure, votre organisation, vos objectifs et ceux de l\u2019entreprise. Une diapositive ou une image au graphisme attractif peut certainement inciter les internautes \u00e0 d\u00e9couvrir quelque chose de plus sur vous, au lieu du classique post moins impactant et plus \u00ab chronophage \u00bb.<\/span><\/p>\n

Il est conseill\u00e9 de publier des photos de groupe des \u00e9quipes de l’entreprise et des photos de coulisses des vos activit\u00e9s commerciales. Ces photos communiquent aux utilisateurs le c\u00f4t\u00e9 \u00ab\u00a0humain\u00a0\u00bb de votre entreprise, des \u00e9l\u00e9ments pertinents pour \u00eatre cr\u00e9dible.<\/span><\/p>\n

Faites attention aux publications d\u2019offres d’emploi<\/b><\/span><\/h2>\n

Nous vivons dans un monde enclin \u00e0 une dynamique sociale vuln\u00e9rable, et aux questions qui peuvent concerner le grand public. En particulier pour les jeunes qui, en ces temps difficiles, recherchent d\u00e9sesp\u00e9r\u00e9ment du travail.<\/span><\/p>\n

En effet, une page d’entreprise officielle doit accorder une extr\u00eame attention aux descriptions de poste publi\u00e9es, en mettant non seulement en \u00e9vidence les \u00e9l\u00e9ments les plus positifs de l’entreprise, mais aussi en ajustant le langage pour \u00e9viter d’offenser quiconque lira l\u2019annonce. Car il arrive de plus en plus souvent que ces posts deviennent viraux,\u00a0 <\/span>ternissant l\u2019image de l\u2019entreprise. En fait, tout est dans la fa\u00e7on dont on se positionne, dans la transparence mais aussi dans l’honn\u00eatet\u00e9 intellectuelle, en particulier, lorsqu\u2019on \u00e9voque le salaire de d\u00e9part et les comp\u00e9tences requises.<\/span><\/p>\n

Les vid\u00e9os sont tr\u00e8s importantes, surtout si vous avez moins de 10 000 abonn\u00e9s<\/b><\/span><\/h2>\n

\u00c0 l’\u00e8re de TikTok, o\u00f9 la plupart des contenus post\u00e9s en ligne sont principalement des vid\u00e9os, il est vital de mettre en avant des contenus \u00e9pingl\u00e9s sur son profil, pour rester dans la course.\u00a0 <\/span>Des vid\u00e9os qui peuvent vous repr\u00e9senter au mieux, surtout si vous g\u00e9rez une petite entreprise.<\/span><\/p>\n

\u00c0 ce jour, les vid\u00e9os sur Linkedin g\u00e9n\u00e8rent le plus grand engagement pour les petits comptes, soit les profils avec un nombre d\u2019abonn\u00e9s inf\u00e9rieur \u00e0 10 000. Pour les comptes ayant d\u00e9pass\u00e9 ce chiffre, g\u00e9n\u00e9ralement ce sont les carrousels au format PDF d\u00e9j\u00e0 mentionn\u00e9s ci-dessus qui fonctionnent le mieux.<\/span><\/p>\n

En g\u00e9n\u00e9ral, selon les \u00e9tudes de Cloud Campaign et Social Insider, les vid\u00e9os constituent en moyenne 15 % des vues : des chiffres qui, comme mentionn\u00e9 ci-dessus, peuvent augmenter jusqu\u2019\u00e0 20 % pour les petits comptes, contre 11 % seulement pour ceux qui enregistrent plus de 50 000 abonn\u00e9s.<\/span><\/p>\n

Cr\u00e9ez votre newsletter<\/b><\/span><\/h2>\n

Beaucoup sont convaincus qu’il suffit de cr\u00e9er un seul contenu par jour pour obtenir le r\u00e9sultat d’engagement attendu, mais ce n’est pas souvent le cas. Vous pouvez aussi cr\u00e9er une newsletter.\u00a0 <\/span>Elle permettra \u00e0 vos utilisateurs de ne rien rater des derni\u00e8res actualit\u00e9s de l’entreprise, des informations qui peuvent facilement \u00eatre \u00ab\u00a0perdues en cours de route\u00a0\u00bb dans le nombre incalculable de contenu publi\u00e9 chaque jour sur LinkedIn.<\/span><\/p>\n

La newsletter joue un double r\u00f4le : d’une part, elle offre aux entreprises l\u2019opportunit\u00e9 d’explorer les sujets qui les passionnent (et dont elles peuvent se d\u00e9finir comme experts) ; d’autre part, elle alerte les utilisateurs en temps r\u00e9el, via des e-mails et des notifications push,\u00a0 <\/span>et par des contenus associ\u00e9s. La newsletter est un outil avec lequel les marques peuvent se constituer une audience fid\u00e8le et engag\u00e9e.<\/span><\/p>\n

Dans ce cas, la constance et la r\u00e9gularit\u00e9 de publication de la newsletter sont tr\u00e8s utiles, voire n\u00e9cessaires. Il faudrait aussi inclure des commentaires et des questions dans les publications de la newsletter, de mani\u00e8re \u00e0 inciter les utilisateurs \u00e0 interagir et \u00e0 s’abonner au service.<\/span><\/p>\n

Proposez toujours un th\u00e8me original et un contenu int\u00e9ressant (pour para\u00eetre dans les actualit\u00e9s de LinkedIn)<\/b><\/span><\/h2>\n

Sur LinkedIn, nous lisons souvent des histoires larmoyantes et si surprenantes (et surtout tr\u00e8s similaires les unes aux autres) qu’elles nous font douter si elles sont r\u00e9elles. Et, ces ressemblances laissent penser \u00e0 un plagiat. Si cela est parfois b\u00e9n\u00e9fique pour renforcer l’engagement, cela peut aussi remettre en cause votre int\u00e9grit\u00e9.<\/span><\/p>\n

La meilleure strat\u00e9gie serait donc de parler de ce que vous savez (votre domaine de comp\u00e9tence), de trouver un ton qui vous appartient (m\u00eame ironique), et de cr\u00e9er un contenu original, utile ou empathique. En insistant sur ces aspects, vous d\u00e9velopperez une audience fid\u00e8le, tout en augmentant\u00a0 <\/span>vos chances de figurer dans les actualit\u00e9s de LinkedIn.<\/span><\/p>\n

Si vous souhaitez en savoir plus sur comment cr\u00e9er une strat\u00e9gie efficace, adapt\u00e9e \u00e0 votre marque sur LinkedIn et sur tous les autres r\u00e9seaux sociaux ainsi que sur les r\u00e9seaux de vente (tels que le commerce \u00e9lectronique et les blogs), faites confiance \u00e0 la plateforme Contents.com.\u00a0 <\/span>Nous bonifions vos contenus en combinant l’intelligence artificielle et la cr\u00e9ativit\u00e9 humaine.<\/span><\/p>\n

Profitez de 7 jours d\u2019essai gratuit pour d\u00e9couvrir nos services!<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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